مستشار التعلم والتطوير - Dubai, United Arab Emirates - AL-FUTTAIM GROUP

    Default job background
    Description

    تصميم وتقديم مركز التقييم ومركز التطويرللمواهب المهمة، مع التركيز على مبادرات تنمية المهارات القيادية منمستوى المدير إلى مستوى المدير
    دعم وتنفيذ استراتيجيةتنمية المواهب لمراجعة مجموعة المواهب المحتملة
    تنسيقمبادرات المواهب السنوية والدورية على مستوى القسم، مثل مواءمة IDPورسم خرائط المسار الوظيفي وإنشاء مبادرات مواهب عالية التأثير تتوافقمع الإستراتيجية القصيرة والطويلة الأجل، بما في ذلك العمل على التعلموالتدريب والتعلم من نظير إلى نظير.
    تقييم وصيانة نماذجالقيادة والكفاءة الفنية التي تسهل تقييم تحليل الفجوات
    إدارة أنشطة المشاركة السنوية عبر الوظائف، بما في ذلك تسهيل التدخلاتالتدريبية
    تصميم وتطوير وتنفيذ وتقييم مبادرات التدريبللتأكد من أن المحتوى محدث ويعكس أفضل الممارسات
    يبحثويقترح حلولاً تدريبية مختلطة ويقيم المسارات الوظيفية بما يتماشى معالتطوير ويوصي بالأفراد الذين تم تحديدهم ذوي الإمكانات العاليةبالإضافة إلى دفع مسارات تطوير التوطين والتدريب.
    الانخراطعند الحاجة مع المستشارين والمتخصصين الخارجيين، وتقديم المناهجالأساسية وتقويم التدريب والبرامج المخصصة كما هو مقرر. العمل كمدربللتعلم والتطوير في المشاريع الرئيسية والفرق متعددة الوظائف والطرحالجماعي
    عند الحاجة، قم بالتشاور والتوصية وتصميم التدخلاتوتنفيذ حلول الأعمال وضمان الالتزام بالمعايير التنظيمية الصناعيةوالحكومة
    تحديد وتحسين الأنظمة والعمليات التشغيلية والبحثوالتوصية رسميًا بأفضل الممارسات أو المعايير الدولية التي تقود رؤيةAFTC مع ضمان الالتزام بمقاييس التسليم
    تحديد احتياجاتالتعلم والتطوير داخل المجموعة لوحدات عمل محددة وإدارة توقعاتالعملاء الداخليين والخارجيين خاصة فيما يتعلق بممارسات التقييموإعداد التقارير
    التشاور مع الشركات لتقديم الحلولوالخيارات وقياس رضا العملاء