-
مدير التطوير
1 week ago
Italian points technical works LLC Al Quoz, United Arab Emirates1. Photography Skills: · Take professional pictures in a studio or on location · Capture employees' portrait photoshoots and office engagement activities · Photography of homes such as apartments/villas including interior space of residences - common room, living room, bedrooms, ...
-
مدير مشاريع تطوير التطبيقات
6 days ago
هيئة دبي للثقافة والفنون Dubai, United Arab Emiratesالمشاركة في تحديث الخطة الاستراتيجية وتحديث المشاريع والمبادرات ذات الصلة بأهداف وغايات إدارة قسم تطوير التطبيقات والخدمات الذكية · - تطوير ومراقبة عمل الخطة التشغيلية ومؤشرات الأداء الرئيسية لكافة أنشطة ومشاريع التحول الذكي وبما ينسجم مع الخطة الاستراتيجية لحكومة دبي الذكية. · - ...
-
مدير التطوير
1 week ago
HALCON دبي, United Arab Emiratesدرجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة/التكنولوجيا و/أو مؤهل تقني معادل في هذا المجال · معرفة عملية في نطاق واسع من تطوير المنتجات فيما يتعلق بتطوير وتصنيع الذخائر الموجهة · تعتبر الشهادة الاحترافية في إدارة المشاريع / ما يعادلها من أعلى (مثل ماجستير إدارة الأعمال) ميزة واضحة · ...
-
مدير تطوير الأعمال
2 weeks ago
Hire Rightt - Executive Search دبي, United Arab Emiratesتطوير وتنفيذ استراتيجيات تطوير الأعمال لتحديد وتأمين عقود إدارة المشاريع العقارية الجديدة. · بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء المحتملين والشركاء وأصحاب المصلحة في الصناعة. · التعاون مع المدير العام لتحديد وتحقيق أهداف تطوير الأعمال. · إجراء أبحاث السوق وتحليل اتجاهات الصنا ...
-
مدير تطوير العملاء
1 day ago
PrecisionHire Solutions دبي, United Arab Emiratesتحقيق أهداف المبيعات والهامش والحجم في حساباته وضمان تنفيذ 5P في المتجر · تطوير الشراكة بين CP ومجموعة الحسابات على مستوى المتجر والمستوى الإقليمي من خلال بناء العلاقات والتفاوض مع عمليات المتجر / الموظفين داخل المتجر. · تقديم تعليقات حول معلومات المنافسة، في بيئة المتجر لضمان اس ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
manpower middle east دبي, United Arab Emiratesكجزء من استراتيجية النمو القوية على مدى السنوات الخمس المقبلة، تبحث الشركة عن متخصص في تطوير الأعمال لديه دوافع ذاتية ويتمتع بفطنة تجارية قوية، ويفضل أن يكون لديه ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في المبيعات في بيئة B2B. والغرض من هذا الدور هو دفع النمو النوعي والكمي داخل منطقة دول ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
ANTAL INTERNATIONAL دبي, United Arab Emiratesإجراء البحوث لتحديد الأسواق الجديدة واحتياجات العملاء. · ترتيب اجتماعات العمل مع العملاء المحتملين. · الترويج لمنتجات / خدمات الشركة التي تتناول أهداف العملاء أو التنبؤ بها. · بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء الجدد والحاليين. · المتطلبات والمهارات · خبرة عملية مثبتة كمدير تطوير ...
-
مدير التعلم والتطوير
1 week ago
Jumeirah Hotels and Resorts دبي, United Arab Emiratesإدارة تقويم التعلم والتطوير السنوي بناءً على متطلبات العمل واحتياجات تدريب الموظفين وتخصيص الميزانية. · تعزيز والحفاظ على مناخ التعلم التقدمي والمهني من خلال فرص التعلم المختلفة مثل التعلم الإلكتروني، والتعلم المدمج، والتدريب الفني، والشهادات، وما إلى ذلك. · إدارة والحفاظ على الع ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
CHARTERHOUSE MIDDLE EAST دبي, United Arab Emiratesسيلعب مدير تطوير الأعمال دورًا محوريًا في دفع النمو الاستراتيجي وتوسيع حضور عملائنا في السوق من خلال الاستفادة من مبادرات الشراكة الرئيسية عبر صناعة العملات المشفرة و blockchain. · وسيشمل الدور مجموعة واسعة من المسؤوليات الموجهة نحو تعزيز حضور الشركة في السوق، بدءًا من تحديد وزرا ...
-
مدير تطوير أعمال
1 week ago
First Select Employment Services دبي, United Arab Emiratesوضع وتنفيذ خطط الأعمال لتحقيق أهداف الشركة. · تحديد ومتابعة فرص الأعمال الجديدة لتوسيع قاعدة عملاء الشركة. · بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والشركاء. · إجراء أبحاث السوق للبقاء على اطلاع على اتجاهات الصناعة والنشاط التنافسي. · قيادة جهود البيع لإغلاق صفقات جديدة وتحقيق أ ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
AL-FUTTAIM GROUP دبي, United Arab Emiratesتحديد عملاء المبيعات / البحث عن المنظمات والأفراد للعثور على فرص جديدة. · الاتصال بالعملاء المحتملين لإقامة علاقة وترتيب اجتماعات العمل. · قم بالترويج لمنتجات / خدمات الشركة التي تعالج أهداف العميل أو تتنبأ بها. · قم بإعداد عقد المبيعات / المستندات التي تضمن الالتزام بقواعد الشرك ...
-
مدير تطوير الشركات
1 week ago
MAJID AL FUTTAIM دبي, United Arab Emiratesمن 10 إلى 15 سنة من الخبرة المهنية التراكمية · -5-10 سنوات من الخبرة مع التقدم الوظيفي الواضح في تطوير الشركات، أو تطوير الأعمال الاستراتيجية، أو الاستشارات الإدارية من المستوى الأول أو رأس المال الاستثماري والأسهم الخاصة، في الصناعات ذات الصلة · درجة البكالوريوس والماجستير في تخ ...
-
مدير تطوير المنتجات
2 weeks ago
Mastercard Dubai دبي, United Arab Emiratesالمشاركة في تنفيذ استراتيجيات المنتج · المساهمة في تطوير منتجات جديدة وتحسينات المنتج لتلبية احتياجات العملاء · اتبع عملية تطوير المنتج الجديد/الذهاب إلى السوق (NPD/GTM) لمجالات المسؤولية المعينة · المشاركة في المراحل المخصصة لدورة حياة تطوير المنتج والتي قد تتراوح من المفهوم إلى ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
CHARTERHOUSE دبي, United Arab Emiratesسيتم توجيه هذا الدور بشكل كبير نحو بناء شبكة قوية من الاتصالات والاتصالات مثل مسؤولي السفارات والوزارات من أجل تطوير علاقات الثقة وتعزيز الحلول التكنولوجية المبتكرة للشركات. كمدير تطوير الأعمال، ستعمل بشكل مستقل لوضع استراتيجيات مبيعات فعالة تولد زيادة في الإيرادات وفرص عمل جديدة ...
-
مدير التطوير والتأثير
1 week ago
PWC دبي, United Arab Emiratesتطوير وتنفيذ استراتيجيات وبرامج التعلم الرائدة في السوق التي تتماشى مع أهداف المنظمة وقيمها · قيادة عملية إدارة الأداء، بما في ذلك تحديد الأهداف وتقديم الملاحظات وإجراء مراجعات الأداء · تصميم وإدارة وتنفيذ استراتيجيات المكافآت عبر الشركة التي تتسم بالتنافسية والعادلة والمتوافقة · ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
Quadcode دبي, United Arab Emiratesفريق المبيعات: ضمان الإعداد الناجح للعملاء الجدد وتحديد الفرص لبيع الميزات والخدمات الجديدة. · فريق التسويق: تطوير استراتيجيات تهدف إلى زيادة الاحتفاظ بالعملاء ورضاهم. · فريق المنتج: تقديم رؤى وتعليقات من العملاء فيما يتعلق بطلبات الميزات أو تحسينات المنتج. · فريق دعم العملاء: ال ...
-
مدير تطوير الأعمال
2 weeks ago
BD SELECT دبي, United Arab Emiratesv · تطوير العلاقات مع العملاء المحتملين والحاليين. · إعداد وحضور اجتماعات العمل مع العملاء. · الماجستير هو نقطة الاتصال للمرشحين والعملاء في عملية التوظيف. · العمل بشكل وثيق مع الزملاء لتحقيق أفضل النتائج للعملاء والمرشحين. · تلبية وتجاوز الأهداف الشخصية والجماعية الصعبة. · الإشر ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
Sundus دبي, United Arab Emiratesتطوير العلاقات مع العملاء والعملاء المحتملين. · لديك معرفة قوية بسوق العقارات التجارية والمكاتب والمكاتب المخدومة (يفضل ولكن ليس شرطًا مسبقًا) الذي تعمل فيه. · فهم دورة المبيعات الكاملة بدءًا من التنقيب والتدقيق المسبق للعملاء المحتملين وعمليات فحص الموقع وحتى توقيع أعمال جديدة. ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
ARAMEX دبي, United Arab Emiratesإنشاء ورعاية العملاء المتوقعين بالتنسيق مع أنشطة التسويق الرأسي والتسويق الميداني التي ستساعد في تحقيق نمو جديد مستهدف في الإيرادات · رعاية العملاء المتوقعين وخلق الفرص ضمن مجموعة من المناطق الجغرافية المخصصة من خلال نهج قائم على القيمة. · إدارة الأعمال الحالية وتنميتها لتوليد إي ...
-
مدير تطوير الأعمال
1 week ago
CryptoNewsZ دبي, United Arab Emiratesإجراء أبحاث السوق لتحديد العملاء المحتملين واتجاهات الصناعة وفرص توسيع الأعمال. · تحليل أنشطة المنافسين وديناميكيات السوق لتطوير استراتيجيات تمايز السوق. · توليد العملاء المتوقعين والتنقيب: · تحديد العملاء المحتملين وتأهيلهم من خلال التواصل الاستباقي والتواصل وبناء العلاقات. · تط ...
مدير التطوير - دبي, United Arab Emirates - Al Tayer Group LLC
Description
الخبرة في Salesforce Commerce Cloud، بما في ذلك تصميم الموقع وتكوينه، وإدارة الكتالوجات، والترويج وإدارة المحتوى.
الفهم العميق لهندسة الخدمات الصغيرة ونشرها في البيئات السحابية.
خبرة في عمليات تكامل الجهات الخارجية لأنظمة مثل OMS وWMS والخدمات اللوجستية وERP وما إلى ذلك.
إتقان قوي لمنهجيات إدارة المشاريع Agile.
مهارات قيادية استثنائية مع سجل حافل في بناء ورعاية فرق التطوير الماهرة.
قدرات متميزة في حل المشكلات ونهج عمل استراتيجي قائم على النتائج.
مهارات تواصل ممتازة، مع القدرة على التعامل بفعالية مع أصحاب المصلحة التقنيين وغير التقنيين.
إظهار أساس قوي في تطوير البرمجيات من خلال مجموعة كبيرة من المشاريع الناجحة.
امتلاك خبرة عملية في لغات وأطر برمجة متعددة ذات صلة بتطوير تطبيقات الويب والهاتف المحمول.
الحفاظ على المعرفة الحديثة بمعايير الترميز والتقنيات الجديدة وأفضل الممارسات في هندسة البرمجيات.
الإشراف المباشر على فريق من مطوري البرامج والمهندسين ودعمهم، وتحديد توقعات وأهداف واضحة.
إجراء مراجعات الأداء وتقديم تعليقات منتظمة وتسهيل التطوير المهني وفرص التدريب.
قيادة جهود التوظيف لبناء فريق ماهر ومتنوع، والتعامل مع تأهيل أعضاء الفريق الجدد.
تعزيز ثقافة التعاون والابتكار والمساءلة داخل الفريق.
التوسط في حل النزاعات والحفاظ على بيئة عمل إيجابية تشجع على الاحتفاظ بالوظيفة والرضا الوظيفي.