مدير الحساب الرئيسي - أبو ظبي, United Arab Emirates - GMG

    Gmg background
    Description

    يركز على تنمية وتطوير العملاء الرئيسيينالحاليين، إلى جانب إنشاء أعمال جديدة؛ - إجراء مراجعات الأعمالالشهرية والموسمية مع الحسابات الرئيسية
    يعمل مع وظيفةالعلامة التجارية/الفئة لتطوير خطط دخول السوق الدقيقة والواقعيةوالتشكيلات الموسمية والتنبؤات وخطط السيناريو
    يحافظ علىالعلاقة مع الحسابات الرئيسية المعينة ويديرها لضمان توفير الدعمالمستمر
    يدير العملاء / الحسابات الرئيسية الحالية من أجلتحقيق أهداف الاحتفاظ بهم ومواصلة تطوير الحساب؛ يطور استراتيجياتالاحتفاظ بالعملاء الرئيسيين
    يعزز تجربة العملاء عاليةالجودة ورضاهم من خلال ضمان تقديم خدمات استثنائية للعملاء في جميعالأوقات
    يولد ويحافظ على توقعات المبيعات للحسابات الرئيسيةويوفر هذه المعلومات بطريقة دقيقة وفي الوقت المناسب. يساعد على دفعاستراتيجية مبيعات الأعمال وتحقيق أهداف المبيعاتوالربحية
    يجمع ويحلل ويبلغ عن التعليقات من الحساباتالرئيسية لتحديد متطلبات العملاء وتمرير ذكاء الأعمال لاتخاذ قراراتفعالة. يساعد في تطوير خطط الحساب على مستوى القطاع للحساباتالرئيسية
    يعمل كنقطة اتصال مركزية بين وحدة الأعمالوالحساب/الحسابات المخصصة لضمان معالجة أي مشكلات رئيسية في الوقتالمناسب
    يضمن معالجة جميع الطلبات اليومية، وتوفير حل عاليالجودة وفي الوقت المناسب لجميع الاستفسارات
    ينفذ عرض الفئةويعزز تغطية التوزيع ورؤية المنتج من خلال ضمان توفر المنتج المناسبفي المكان المناسب وفي الوقت المناسب
    يوفر تعليقات الحسابلأصحاب المصلحة الرئيسيين ويستخدم معرفة السوق بشأن اتجاهات المنتجوالتسعير والمنافسة لتعظيم موضع المنتج والمبيعات
    يديرالتنسيق في الوقت المناسب لطلبات الحساب بما في ذلك الإدخال والتتبعوتأكيد الطلب والإلغاءات ومعلومات التسليم؛ يفي بجميع المواعيدالنهائية للطلب في الوقت المناسب وبطريقة متسقة
    يقوم بإعدادوتخطيط وتقديم عروض تقديمية واضحة ومقنعة لخط المبيعات

    إدارة الأفراد:

    يحدد الأهداف ومؤشراتالأداء الرئيسية لكل عضو في الفريق ويضمن التنفيذ الفعال لعملية إدارةأداء GMG
    تطوير المواهب داخل الفريق من خلال توفير التوجيهوالتوجيه والتدريب لتحقيق الأهداف المحددة
    يقود ثقافة ردودالفعل والتدريب في وحدة الأعمال / القسم من خلال تقديم ردود الفعل علىأساس مستمر، وتحديد احتياجات التطوير وتدريب الموظفين على مجالاتالتحسين