-
مدير اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 4 days ago
MACKENZIE Jones دبي, United Arab Emiratesتطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لاكتساب المواهب تتماشى مع أهداف وغايات المنظمة. · قيادة وإدارة فريق من شركاء اكتساب المواهب المؤهلين تأهيلاً عاليًا، وتوفير التوجيه والإرشاد والدعم لضمان نجاحهم في جذب وتوظيف أفضل المواهب عبر المناطق الجغرافية. · التعاون مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، ب ...
-
شريك اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
KINGSTON STANLEY دبي, United Arab Emirates· • خبرة في التوظيف لوظائف الشركات بما في ذلك مستوى VP/C-suite · • خبرة في التعامل مع أكثر من 10 أدوار في وقت واحد - أدوار متعددة، ونحن نعمل في مناصب في جميع الوظائف وعلى مستويات مختلفة من الأقدمية · • مهارات قوية لأصحاب المصلحة - سوف يتفاعلون مع الرئيس التنفيذي والمديرين التنفي ...
-
أخصائي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
ARAMEX دبي, United Arab Emiratesإدارة التوظيف الشامل لمحطة أرامكس الإمارات العربية المتحدة: داخليًا وخارجيًا، مما يضمن تجربة إيجابية لمديري التوظيف والمرشحين وتحقيق نتائج توظيف ناجحة. · العمل كصاحب عملية التوظيف ونظام تتبع المتقدمين (عامل النجاح) للتعامل مع المناصب. · المساهمة في التخطيط السنوي للقوى العاملة، و ...
-
مدير اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 21 hours ago
Delivery Hero SE دبي, United Arab Emiratesتخطيط وتنظيم أنشطة التوظيف في التعامل مع مصادر القوى العاملة وفقًا لخطة القوى العاملة المعتمدة. · مسؤول عن قيادة عملية التوظيف الكاملة لـ HungerStation Tech. · استقطاب ونقل أفضل المواهب من جميع أنحاء العالم. · الشراكة مع أصحاب المصلحة الرئيسيين والقادة ومديري التوظيف لدفع استراتي ...
-
أخصائي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
CHARTERHOUSE MIDDLE EAST دبي, United Arab Emiratesسيعمل أخصائي اكتساب المواهب بشكل تعاوني مع مديري التوظيف أثناء تقديم التقارير إلى مدير الموارد البشرية، وتطوير علاقات قوية والتأكد من تحديد أفضل المرشحين لتلبية احتياجاتهم. · سيكون هذا الدور مسؤولاً عن إدارة دورة التوظيف الكاملة، بما في ذلك تحديد مصادر المتقدمين، والفحص الأولي، و ...
-
أخصائي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
Reliance Human Resources Consultancy دبي, United Arab Emiratesالشراكة مع مديري التوظيف لفهم احتياجات التوظيف وتطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة. · تحديد المرشحين المؤهلين وتحديدهم وجذبهم من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك لوحات الوظائف ووسائل التواصل الاجتماعي وفعاليات التواصل وإحالات الموظفين. · إجراء الفحوصات الأولية للمرشحين، بما في ذلك مر ...
-
مورد اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
AECOM دبي, United Arab Emiratesخبرة عمل لا تقل عن 3 سنوات في وظيفة التوظيف أو الموارد البشرية · وكالة توظيف أو خبرة داخلية · تجربة الشرق الأوسط ضرورية · خبرة في العمل مع Excel وWord واستخدام الإنترنت والبريد الإلكتروني. من الناحية المثالية أيضًا في قواعد بيانات التوظيف المنزلية. · خبرة في العمل في بيئة متعددة ...
-
متدرب في اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
CHALHOUB Group دبي, United Arab Emiratesقم بزيارة الملفات الشخصية على موقع الويب الخاص بمسيرتنا المهنية، ولوحات الوظائف، ومن خلال مسؤول التوظيف على LinkedIn · قم بوضع قائمة مختصرة للمتقدمين وابحث عن المرشحين من خلال قاعدة بيانات الوظائف الخاصة بـ SuccessFactors · تزويد المرشحين برحلة مرشح ممتازة وخبرة طوال عملية التوظي ...
-
مستشار اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
myGwork دبي, United Arab Emiratesشهادة جامعية أو خبرة معادلة · ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة المثبتة في التوظيف عبر منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، والتي تغطي الوظائف التجارية، ويفضل أن يكون ذلك داخل صناعة التكنولوجيا كموظف توظيف داخلي أو RPO · سجل حافل من الموازنة بين الأولويات المتعددة في بيئة سريعة الخطى وتتعاو ...
-
اكتساب المواهب المنتسبين
Found in: DrJobAR AE A2 - 21 hours ago
Delivery Hero SE دبي, United Arab Emiratesستدعم في إدارة وتخطيط وتنسيق المقابلات مع العديد من أصحاب المصلحة عبر فرق الوظائف لدينا بما في ذلك فريق طلبات التنفيذي · قم ببناء علاقات قوية مع فريقنا لضمان بقاءنا على اطلاع دائم. · ستدعم الفريق بالعثور على أفضل المواهب وتحديدها وتقديم رؤى السوق. · إنشاء خرائط السوق للأدوار الحا ...
-
تنفيذي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
GMG dubai دبي, United Arab Emiratesيضمن الالتزام بجميع سياسات التوظيف والعمليات والقوالب ويوصي بالتحسينات بناءً على احتياجات العمل وأفضل الممارسات. · يجري الأبحاث وينفذ استراتيجيات تحديد المصادر لتطوير مجموعة من المرشحين للأدوار والمناصب الرئيسية المتوقعة بناءً على متطلبات العمل. · يحافظ على العلاقات مع الجامعات و ...
-
مدير اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
Henkel دبي, United Arab Emiratesفرصة لتكون جزءًا من فريق البحث والتطوير الدولي للعلامات التجارية الاستهلاكية · المشاركة النشطة في تطوير وتنفيذ ابتكارات المنتجات العالمية · مجموعة من المسؤوليات الخاصة بمشروع محدد في مجال منتجات التجميل أو الغسيل الرائدة لدينا · تواصل مع المستهلكين وقم بتوليد رؤى المستهلك من خلال ...
-
متدرب اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
Siemens دبي, United Arab Emiratesلديك درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو الاتصالات أو أي تخصص آخر ذي صلة. من الأفضل أن تكون مسجلاً في برنامج درجة الماجستير في إحدى الجامعات وقادرًا على العمل بدوام كامل. · تفكر بشكل منطقي، وترغب في التعلم الذاتي والبحث، وتتخذ نهجًا إبداعيًا في حل المشكلات · يمكنك العمل بشكل م ...
-
مساعد مدير اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 5 days ago
Atlantis Resort دبي, United Arab Emiratesسيكون لدى مرشحنا المثالي خبرة 3 سنوات في دور أو وكالة توظيف داخلية. سجل حافل في البحث عن الكفاءات بنجاح والقدرة على العمل في بيئة مزدحمة سريعة الخطى. يرجى ملاحظة أن هذا هو دور مسؤول التوظيف ذو المستوى المتوسط. · ...
-
منسق اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 2 days ago
Energy Jobline دبي, United Arab Emiratesدرجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، التسويق أو ما شابه ذلك · هذا البرنامج عبارة عن برنامج مواهب للمبتدئين، وبالتالي سيكون خريجو 2021 أو 2022 فقط مؤهلين · ستعطى الأفضلية للمرشحين الذين أكملوا تدريبًا داخليًا في مجال مماثل · هذا المنصب مفتوح فقط لمواطني دولة الإمارا ...
-
تنفيذي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 4 days ago
AL TAYER GROUP LLC دبي, United Arab Emiratesقم بمراجعة ميزانية Al Tayer Insignia المعتمدة مع HRBP وقيادة عملية التوظيف وفقًا لذلك. · الالتزام بجدول الرواتب والمزايا المعتمد لدى شركة الطاير إنسينيا لكل منصب. · تحديد استراتيجيات المصادر للوصول إلى أكبر مجموعة ممكنة من المتقدمين. · الإعلان عن الوظائف الشاغرة باستخدام Taleo وا ...
-
أخصائي اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 1 day ago
ANTAL INTERNATIONAL دبي, United Arab Emiratesتجربة متعددة الجنسيات أمر لا بد منه · خبرة توظيف تقدمية خاصة في جذب المرشحين وتحديد مصادرهم وإجراء المقابلات معهم. · إدارة العلاقات مع الجامعات ومكاتب الخدمات المهنية، والتجربة الإلكترونية في تنشيط الحرم الجامعي · سجل حافل بالنجاح في تحديد المصادر وجذب المواهب المناسبة. · المهارة ...
-
مسئول اكتساب المواهب العليا
Found in: DrJobAR AE A2 - 3 days ago
tiger recruitment دبي, United Arab Emiratesموكلي هو شركة تبلغ قيمتها مليارات الدولارات ولديها خطوط أعمال تشمل العقارات والعقارات والبناء والترفيه والتجزئة والخدمات المالية. إنهم يقومون بتوسيع فريق اكتساب المواهب ويسعون للحصول على مستوى نائب الرئيس. · من الضروري أن تكون لديك خبرة تزيد عن 8 سنوات في العمل في دور 360 وكالة. ...
-
مستشار اكتساب المواهب – الفريق الرقمي
Found in: DrJobAR AE A2 - 5 days ago
Halian uae دبي, United Arab Emiratesخبرة لا تقل عن سنة إلى سنتين في توظيف اكتساب المواهب ضمن أدوار المبيعات والتسويق والإبداع والمنتج، على سبيل المثال لا الحصر · سيكون من المفيد تجربة العمل في سوق الشرق الأوسط · خبرة العمل في اكتساب المواهب أو توفير الموارد في وكالة سابقًا ستكون مفيدة · فهم جيد لكيفية إجراء عمليات ...
-
مستشار - اكتساب المواهب
Found in: DrJobAR AE A2 - 5 days ago
Petrofac Emirates الشارقة, United Arab Emiratesخبرة لا تقل عن 5 سنوات كأخصائي توظيف فني / اكتساب المواهب. · يفضل أن يكون لديه خبرة في قطاعات الطاقة المتجددة البحرية (مزارع الرياح) والبتروكيماويات والتعدين (ولكنها ليست ضرورية). · المعرفة بممارسات التوظيف القياسية ومقاييس التوظيف وأساليب المقابلة وأنظمة وأساليب الإدارة. · على د ...
أخصائي اكتساب المواهب - Dubai, United Arab Emirates - Reliance Human Resources Consultancy
Found in: Talent AE C2 - 6 days ago
Description
الشراكة مع مديري التوظيف لفهم احتياجاتالتوظيف وتطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة.
تحديدالمرشحين المؤهلين وتحديدهم وجذبهم من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلكلوحات الوظائف ووسائل التواصل الاجتماعي وفعاليات التواصل وإحالاتالموظفين.
إجراء الفحوصات الأولية للمرشحين، بما فيذلك مراجعات السيرة الذاتية والمقابلاتالهاتفية.
تنسيق وإجراء مقابلات متعمقة لتقييممهارات المرشحين وخبراتهم وملاءمتهمالثقافية.
التعاون مع فرق التوظيف لتسهيل تقييماتالمرشحين وتقييماتهم.
إدارة علاقات المرشحين طوالعملية التوظيف، وتوفير تجربة إيجابية والتواصل في الوقتالمناسب.
إبقاء المرشحين على اطلاع بحالة طلباتهموتقديم تعليقات بناءة.
الترويج للعلامة التجاريةلصاحب العمل في المنظمة لجذب أفضل المواهب.
تطويروالحفاظ على وجود قوي عبر الإنترنت وغير متصل في سوقالعمل.
إنشاء أوصاف وظيفية وإعلاناتمقنعة.
انشر فرص العمل على المنصات والشبكات ذاتالصلة للوصول إلى مجموعة متنوعة من المرشحين.
جدولةوتنسيق المقابلات بين المرشحين وفرقالتوظيف.
الاحتفاظ بسجلات دقيقة وحديثة في نظامتتبع مقدم الطلب (ATS).
تعاون مع مديري المواردالبشرية والتوظيف لتسهيل عملية الإعداد السلس للموظفينالجدد.
متطلبات
درجة البكالوريوسفي الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذيصلة.
خبرة مثبتة كموظف توظيف أو متخصص في اكتسابالمواهب.
الإلمام ببرامج التوظيف وأنظمة تتبعالمتقدمين.
معرفة قوية بقوانين ولوائحالعمل.
ممتازة الشخصية ومهاراتالاتصال.